教授
利用经济学系
翁翕教授致力于信息经济学、组织经济学和行为经济学等领域的钻研。他重要关注动态进建下的有关经济学问题,蕴含新产品定价、工人跳槽、基金评级以及创新激励等。以及组织中的权势分配、组织内斗和人员离职以及组织中的指标设定等问题。在行为经济学领域,他将个别的行为偏误嵌入到尺度的经济学理论模型中,来钻研和诠释现实景象。好比选取远景理论来诠释金融市场中的措置效应,以及用一个带有内疚讨厌的沉复博弈模型钻研引入正式保险会若何影响人们非正式风险分管的意愿等。
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